曾经入职时的入职福利、初入职时定的高工资，这些都是拜时代所赐。而同样的，此时此刻，她所就职的公司，上个季度的业绩大幅下降。
假如公司持续不景气，她们这种随时可以被替补的所谓粉领族，处境就会变得艰难。
曰本公司的辞退策略，首先是临时工，其次是女职工。
让人心情烦闷的梅雨季，小山美穗所在的部门，发生了一件大事。她们的课长被借贷公司的人找上门来。课长本人从公司逃走，失踪五天后重新露面，递交了辞呈。
发生了这样的事，就算他自己不主动辞职，公司也会示意他离职。
一家公司可以怂恿暗示他们的骨干去借钱招待客户填补窟窿，但是，又能在东窗事发后，第一时间和他们的骨干划清界限。
听同事们说，课长的欠款金额，累积到了近三千万日元。在众人为了三千万日元而惊叹的时候，小山美穗忍不住在心里想，为什么，一个人可以随随便便就能借到三千万日元？
其实，在这样的时代里，把钱随意出借，是一件高回报、且很难亏本的投资。只不过，这样的投资，不是随便什么人都能去做的就是了。
关于这一点，还是小山美穗从岩桥律师那里听来的。
欠下近三千万日元的课长，接下来将会被怎样对待，又有怎样的未来等待着他，谁也不知道。
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